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Die Stadt Herne sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Fachangestellte*n für Medien- und Informationsdienste (w/m/d)
(Fachrichtung Bibliothek)
bzw. eine*n Bibliotheksassistenten*in (w/m/d)
(Kennziffer 32/0935)

für die Juniorfahrbibliothek des Fachbereiches Kultur.

Mit rund 160.000 Einwohner*innen im Zentrum des Ruhrgebiets zählt Herne zu den Großstädten des Reviers und verfügt, neben einer verkehrsgünstigen Lage, über ein vielfältiges Freizeit- und Kulturangebot bis hin zu Industriekultur und beeindruckender Architektur.

Die Stadtverwaltung Herne definiert sich als moderne Arbeitgeberin, die die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeitenden fördert und dadurch Perspektiven schafft. Für ihr beispielhaftes Handeln in Sachen Chancengleichheit wurde die Stadtverwaltung Herne 2022 erneut mit dem Prädikat „Total E-Quality“ ausgezeichnet. Ihr erklärtes Ziel ist es, dass sich die Stadtgesellschaft auch in ihrer Belegschaft widerspiegelt. Die Unternehmenskultur der Stadtverwaltung Herne basiert auf einem wertschätzenden und respektvollen Miteinander.

Die Stadt Herne bietet unter anderem flexible Arbeitszeiten und die dauerhafte Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Neben einer hohen Arbeitsplatzgarantie, die die Planbarkeit der beruflichen Zukunft sichert, bestehen zahlreiche Möglichkeiten der Personalentwicklung. Begleitend werden Mitarbeitende mit einem aktiven Gesundheitsmanagement sowie bei der Nutzung nachhaltiger Mobilität unterstützt.

Vielfältig sind auch die angebotenen Aufgabenbereiche. Die Dienstleistungen der Stadt Herne reichen von den klassischen Verwaltungsaufgaben über Tätigkeiten in den Bereichen Technik, Bauen oder Kultur bis hin zu Arbeiten im Sozial- und Gesundheitswesen. Diese Vielfalt können nur wenige Arbeitgeber bieten.

Werden auch Sie Teil des Teams und prägen zusammen mit rund 3.000 Mitarbeitenden die Zukunft der Stadt Herne.

Die Stadtbibliothek Herne ist eine Großstadtbibliothek mit rund 150.000 Medieneinheiten. Das Bibliothekssystem besteht aus einer Hauptbibliothek (Zentralbibliothek), einer großen Bezirksbibliothek sowie dem mobilen Angebot „Juniorfahrbibliothek“. Wir bieten ein umfangreiches, auf die Bedürfnisse und Interessen der unterschiedlichen Benutzer*innen aller Altersstufen zugeschnittenes, ständig aktualisiertes Medienangebot in analoger und digitaler Form zur allgemeinen Information und Bildung sowie zur Freizeitgestaltung und Unterhaltung. Einen besonderen Schwerpunkt bilden die Förderung der Lese- und Medienkompetenz bei Kindern und Jugendlichen in enger Kooperation mit den Kindertagesstätten und Schulen der Stadt sowie die Vernetzung mit anderen Institutionen aus dem Bildungs- und Kulturbereich.


Aufgaben
  • Ausleihverbuchung und Erstellen von Bibliotheksausweisen
  • Auskunft und Beratung
  • Bibliothekseinführungen sowie lesefördernde Veranstaltungen
  • Netzwerkarbeit mit Kindertagesstätten und Grundschulen
  • Einarbeitung neuer Medien
  • Zusammenstellen von Medienkisten für Schulen und KiTas
  • Auftritte bei städtischen Veranstaltungen (z.B. Herkulesfest, etc.)
  • Kassenverwaltung und -abrechnung

Profil
  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise in einer Öffentlichen Bibliothek, als Fachangestellte*r für Medien- und Informationsdienste (Fachrichtung Bibliothek) bzw. als Bibliotheksassistent*in / Buchhändler*in oder
  • eine mindestens förderliche Qualifikation, durch welche die tariflichen Voraussetzungen zur Eingruppierung erfüllt sind
  • Führerschein der Klasse C1 (alt: Klasse III)
  • Ideenreichtum, Organisationsgeschick und die Fähigkeit zu konzeptioneller Arbeit
  • ein hohes Maß an Selbständigkeit, Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit
  • ein besonderes Interesse für die Förderung von Recherche- und Medienkompetenz
  • eine ausgeprägte Serviceorientierung sowie Freude und Geschick im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
  • interkulturelle Kompetenz
  • Teamfähigkeit
  • Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung

Wünschenswert ist die Berufserfahrung in einer Öffentlichen Bibliothek


Wir bieten
  • ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Wochenstunden)
  • eine Vergütung nach Entgeltgruppe 7 TVöD
  • eine herausfordernde, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team
  • ein umfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildungen