Die CONET-Gruppe ist seit mehr als 30 Jahren der Digitalisierungs­partner mit Fokus auf Consulting, Customer Experience, Data Intelligence, Managed Services, SAP und Software Development.

• Strategische Betreuung unseres Großkunden BMW auf nationaler und internationaler Ebene
• Pflege und Ausbau der bestehenden Geschäftsbeziehungen sowie Identifizierung neuer Geschäftspotenziale
• Zusammenarbeit mit internen Teams (Entwicklung, Projektmanagement) zur Sicherstellung einer optimalen Kundenbetreuung
• Steuerung von Vertragsverhandlungen und Umsetzung von strategischen Projekten
• Monitoring und Analyse von Markt- und Branchenentwicklungen, um kundenindividuelle Lösungen anzubieten
• Repräsentation unseres Unternehmens bei BMW-Veranstaltungen und Messen
• Regelmäßige Berichterstattung an den Vertriebsleiter Automotive über Fortschritte, Risiken und Marktchancen
• Potenzialerkennung und Durchführung von Up- und Cross-Selling-Maßnahmen
• Entwicklung einer langfristigen Account-Strategie
• Regelmäßiges Einholen von Kundenfeedback und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen zur Steigerung von Kundenzufriedenheit und -bindung

Deine Entwicklungsmöglichkeiten:

• Aufstiegsmöglichkeiten zum Vertriebsleiter (m/w/d) oder Übernahme immer größerer und strategisch relevanter Accounts
• Regelmäßige Vertriebstrainings, Produkt- und Technologie-Workshops sowie Schulungen in Verhandlungstechniken

• Mindestens 5-jährige Erfahrung im Vertrieb oder Account Management, vorzugsweise in der Automotive-Industrie mit nachweisbaren Erfolgen bei Großaufträgen (> 1 Mio.)
• Tiefes Verständnis der Automobilbranche und der spezifischen Anforderungen von OEMs, idealerweise BMW
• Solides technisches IT-Verständnis zu aktuellen IT-Themen wie IT-Infrastrukturen, Künstliche Intelligenz, Cloud-Technologien, Automatisierung und digitale Transformation, Verständnis von Produktentwicklungszyklen, Cybersecurity
• Erfahrung in der Verhandlungsführung sowie in der Arbeit mit großen strategischen Kunden
• Ausgeprägte analytische Kompetenz, um Kundenanforderungen und Marktpotenziale zu identifizieren
• Die Fähigkeit, komplexe Informationen verständlich und prägnant zu kommunizieren
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Hybrides Arbeiten
• 30 Tage Urlaub und Freizeit­ausgleich
• Weiterbildungs­möglich­keiten
• Flexible Arbeitszeit­gestaltung
• Betriebliche Alters­vorsorge
• Jobrad